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Su práctica se centra en materias laborales, asesorando a empresas nacionales e internacionales en asuntos relacionados a procesos de contratación y terminación de trabajadores, defensa en litigios laborales, negociaciones colectivas y estructuración e implementación de esquemas de compensación e incentivos a corto, mediano y largo plazo, incluyendo planes de incentivos en acciones, phantom units y golden parachutes. Adicionalmente, tiene experiencia en los aspectos laborales de los procesos de restructuración corporativa, incluyendo procesos de M&A y due diligence.
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