Andrew Ball

Andrew Ball 是 EY Australia 的合伙人兼劳动法业务负责人。Andrew 拥有超过 25 年的经验，为客户提供工业关系、就业、歧视和性骚扰以及职业健康与安全方面的咨询和代理服务。私营部门雇主和政府机构均会寻求他的法律意见；他曾在普通法法院和工业关系法院出庭。

加入 EY 之前，Andrew 曾是一家全球律师事务所的合伙人，并负责领导该所在澳大利亚的劳动法业务。

Andrew 拥有悉尼大学法学学士和经济学学士学位，并获准在澳大利亚各级法院执业，包括澳大利亚最高法院。他在经济学学士课程中主修工业关系。

Andrew 如何助力打造更美好的工作世界：

“加入 EY 后，我发挥了关键作用，使 EY 的劳动法业务在澳大利亚劳动法市场中脱颖而出。我提升了律所的能力，使其能够对组织遵守澳大利亚劳动法的情况进行全面且受法律特权保护的审查。通过将团队的劳动法经验与 EY 的数据分析能力相结合，我为市场提供了一套薪酬审查方案，利用员工实际数据识别组织内个人层面的薪酬差异。

我在员工福利少付和薪酬合规等领域的工作，帮助澳大利亚各地的大型企业雇主评估并改善其合规情况，确保员工获得澳大利亚劳动法规定的最低福利，从而助力打造更美好的工作世界。”

教育背景

• Andrew 拥有悉尼大学法学学士和经济学学士学位。
• 他在经济学学士课程中主修工业关系。

执业资格

• 他获准在澳大利亚各级法院执业，包括澳大利亚最高法院。