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专长于个别劳动法和集体劳动法。
为企业和商会提供咨询。参与多个行业的劳资集体谈判。
曾代表阿根廷雇主方,并担任雇主方代表团发言人,参加全球对话论坛,探讨信息与通信技术及金融服务行业远程办公对劳动者和雇主带来的困难与机遇。自2001年起,他是全球就业研究所和 International Bar Association 的成员。曾在 UADE、UCA、DI TELLA 等大学担任本科及研究生课程教授。
2001年至2005年间,曾任杜克大学法学院院长顾问委员会成员;并曾任 CEMA 大学高级理事会成员,直至2022年。
目前担任 CEMA 大学劳动法、劳动政策与社会保障正教授。
曾在企业律师文凭课程(UCEMA)发表演讲,主题为“企业劳动法”(10/2021);在 IADEM 讲座上发表演讲,主题为“金属矿业劳动关系现状:已取得的成果与尚待解决的挑战”(21/11);在 CAECE 大学座谈会上发表演讲,主题为“现状:劳动法框架下的挑战”(21/11);在 CPACF 发表演讲,主题为“数字平台劳动者:劳动法面临的新挑战”(05/2021);在 RANDSTAT 发表演讲,主题为“远程办公法实施细则将带来哪些变化?”(03/2021)。曾在《La Ley》发表《远程办公法律制度》(远程办公增刊,04/2021),并在《La Ley》《劳动与社会保障》杂志第10期(2020年)发表《远程办公法律制度》。
1999年毕业于阿根廷天主教大学,获律师资格。
在该校完成法学博士学位,随后在美国北卡罗来纳州达勒姆的杜克大学法学院继续深造。
已完成法学硕士(LL.M.)学位,毕业于2001年5月;并攻读了侧重个别劳动法、集体劳动法和环境法的硕士课程。
曾参与在瑞士日内瓦举行的国际劳工组织活动。