Mulheres inspiradoras no Direito – Entrevista com Valeria Ruz: equidade de gênero no setor jurídico

LATIN COUNSEL conversou com Valeria Ruz sobre o papel das mulheres na profissão jurídica, que continua sendo predominantemente masculina.

Valeria é sócia da FerradaNehme desde 2012 e atua na área de Meio Ambiente e Recursos Naturais do escritório.

Latin Counsel: Qual foi o principal motivo que levou você a decidir se tornar advogada? Do que você mais gosta na profissão?

Valeria Ruz: Meu idealismo na busca por justiça. O Direito estrutura a sociedade, com regras claras que permitem a ordem. O respeito a essas regras gera uma sociedade harmoniosa e pacífica. Da mesma forma, quando essas regras são violadas, é necessário restabelecer o equilíbrio; poder contribuir com meu conhecimento para que isso aconteça é inspirador. É contribuir — em alguma medida, por menor que seja — para criar uma sociedade melhor.

LC: Você poderia descrever um desafio complexo que enfrentou?

VL: Do ponto de vista da igualdade de gênero, já tive de lidar com situações em que alguns clientes não consideram a opinião ou a orientação de uma advogada em comparação com a de um advogado. Isso fica evidente nas reuniões, quando dão mais atenção ou valor ao que um advogado diz, muitas vezes coincidente com o que uma advogada já havia apontado.

LC: O que tornou a situação particularmente difícil e como você lidou com ela?

VR: É difícil, porque é preciso lidar com preconceitos e vieses de terceiros. Ou seja, existe uma cultura e ideias preconcebidas, profundamente arraigadas, que exigem uma mudança cultural. No entanto, acho que isso deve servir de incentivo para continuarmos demonstrando nosso valor profissional e tudo o que nossa visão e nosso conhecimento podem oferecer aos clientes.

LC: Na sua opinião, quais foram as mudanças mais significativas no setor jurídico em termos de equidade de gênero desde que você começou a trabalhar?

VR: O mais importante é termos percebido que existe um problema. Se não enxergamos o problema, não podemos encontrar uma solução. Além disso, várias iniciativas vêm sendo desenvolvidas nos setores público e privado com o objetivo de alcançar a igualdade de gênero. É um bom começo, mas ainda há um longo caminho a percorrer.