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Direito desigual: Abogadas Mx apresenta seu primeiro relatório sobre a desigualdade de gênero no setor jurídico no México
Cidade do México - No marco de seu 10º aniversário, Abogadas MX, em colaboração com Data Cívica e o Instituto Mexicano para la Competitividad, apresenta pela primeira vez o relatório "Direito desigual: as desigualdades na advocacia no México", que traz, sob uma perspectiva interseccional, dados sobre as…

Cidade do México - No marco de seu 10º aniversário, Abogadas MX, em colaboração com Data Cívica e o Instituto Mexicano para la Competitividad, apresenta pela primeira vez o relatório "Direito desigual: as desigualdades na advocacia no México", que traz, sob uma perspectiva interseccional, dados sobre as desigualdades persistentes enfrentadas pelas mulheres no setor jurídico no México, com o objetivo de estabelecer as bases para compreender as diferenças de gênero e as desigualdades nas oportunidades de trabalho.
O relatório analisa dados importantes que aprofundam a compreensão da desigualdade, entre eles:
● Diferença salarial: No setor privado, as advogadas ganham, em média, 41% menos que seus colegas homens, a maior diferença dentro da profissão jurídica.
● Participação no mercado de trabalho: embora se possa falar em paridade de gênero nos cursos de direito, a representação das mulheres diminui significativamente quando se considera sua atuação na advocacia. 82,5% dos homens com formação em direito participam do mercado de trabalho, enquanto apenas 68,8% das mulheres com essa formação o fazem.
● Formação e oportunidades: As diferenças na formação acadêmica afetam as oportunidades de trabalho. As mulheres que estudaram em universidades privadas (51%) enfrentam realidades diferentes das de suas colegas de instituições públicas (49%). Para cada peso que ganha uma advogada formada em uma universidade privada, uma advogada formada em uma universidade pública ganha, em média, 12 centavos a menos.
● Violência e discriminação: As advogadas sofrem diversas formas de violência e discriminação, e o setor privado apresenta os índices mais altos. Nos últimos 5 anos, 15,8% sofreram demissão ou não tiveram o contrato renovado por causa de uma gravidez. Entre as advogadas do setor privado, 11% foram apalpadas, beijadas ou tocadas sem consentimento, e 20% ouviram cantadas grosseiras ou ofensivas em algum de seus empregos.
● As advogadas e o cuidado: Em média, as mulheres que trabalham como advogadas dedicam 15,5 horas semanais ao trabalho não remunerado de cuidado, ou seja, três vezes mais que os homens nessa ocupação



